TOMTOP人性化之9:部门活动

通拓君按:一般公司都集中活动,这是中心化的思维,难度大,效果差。我们用分布式思维,赞助经费,各部门民主决定,自行组织。活动结束撰文分享到内部ERP的《天南海北》,相互评论,相互PK。看谁更精彩,比谁有创意。

电商公司的压力是随时随地的!就算工作顺利完成,学习的压力也是随之而来!因为每天都在变化!那就一定需要适当的放松。在TOMTOP,采用去中心化思维,每人每月划拨活动经费,由部门自由组织吃喝玩乐,形式多样。据不可靠消息,很多部门还偷偷的内外联合,搞“非诚勿扰”!

饮乐篇:齐饮乐,举杯共饮同祝愿

徒步篇:向天空说声我爱你

旅行篇:世界这么大,我们一起去看看

骑行篇:世界随车走,美景在身旁

游玩篇:相聚海边,纵享欢乐

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